반응형 반도체산업2 삼성전자 희망퇴직! DS부문 인력 효율화와 신규채용 전략 삼성전자 DS부문의 희망퇴직 단행, 인력 고령화 해소와 신규채용 확대 전략. 전영현 부회장 주도 하에 인적 쇄신과 사업 재편 가속화. 반도체 산업 위기 극복을 위한 대응책.삼성전자 DS부문의 희망퇴직 단행 배경 삼성전자의 반도체 부문인 DS(Device Solutions)에서 최근 희망퇴직을 실시하고 있습니다. 이는 회사 내 인력 구조 개선과 효율화를 위한 조치로 보입니다. DS부문 피플팀은 지난달 CL4(부장급) 일부 직원들을 대상으로 희망퇴직 의사를 타진했습니다.희망퇴직의 주요 대상희망퇴직의 주요 대상은 임금피크제를 앞둔 고연차 부장급 직원들입니다. 삼성전자는 다른 기업과 달리 공식적인 공지 없이 회사와 직원 간 개별 접촉을 통해 희망퇴직을 진행합니다. 이러한 방식으로 인해 희망퇴직의 규모와 구체적인.. 2024. 10. 8. 파운드리 뜻! 반도체 산업의 핵심 생산 방식 알아보기 파운드리의 의미와 반도체 산업에서의 역할을 알아봅니다. 파운드리 기업의 특징과 주요 업체, 그리고 산업 동향을 쉽게 설명합니다.파운드리란 무엇인가? 파운드리는 반도체 산업에서 중요한 역할을 하는 생산 방식입니다. 간단히 말해, 파운드리는 다른 회사가 설계한 반도체를 대신 만들어주는 공장을 의미합니다.파운드리의 기본 개념파운드리의 원래 뜻은 금속이나 유리 제품을 만드는 공장이었습니다. 하지만 반도체 산업에서는 조금 다른 의미로 사용됩니다. 반도체 파운드리는 다음과 같은 특징을 가집니다:위탁 생산: 다른 회사가 설계한 반도체를 받아서 만듭니다.생산 전문: 설계보다는 만드는 것에 집중합니다.첨단 기술: 최신 기술로 작고 성능 좋은 반도체를 만듭니다.파운드리의 역사파운드리 개념은 1980년대 중반에 생겼습니다... 2024. 10. 8. 이전 1 다음 반응형
